Schön wäre, wenn Mitarbeitende von sich aus für ihren Job lernen. Ob das gelingt, ist eine Frage der Lernkultur im Unternehmen. Unsere Praxishilfe gibt Ihnen Tipps, wie sie die etablieren und fördern…

Die "richtige" Personalentwicklung entscheidet über die Zukunfts- und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. Doch dafür braucht es eine passende Strategie. Wir zeigen, wie Sie die auf die Beine stellen…

Mitarbeitende als IHK-Prüfer/-innen bezahlt freistellen? Das ist kein unternehmerischer Luxus, sondern strategisch klug und zahlt sich vielfach aus. Zwei Praktiker erklären warum.

Eine neue IW-Studie zeigt: Wird ein Beruf meist nur von Männern oder nur von Frauen ausgeübt, verstärkt das den Fachkräftemangel. Zeit, die Klischees hinter sich zu lassen...

Wie gelingt es, dass ein Azubi einen von Deutschlands besten Abschlüssen „hinlegt“? Wir haben einen Ausbilder gefragt, der es wissen muss ...

Der demographische Wandel schlägt immer stärker auf die Unternehmen durch. Wir haben einige Tipps, was Unternehmen tun können.

Als Energie-Scouts helfen Azubis, Kosten zu senken, den Klimaschutz zu verbessern und sie lernen nebenbei Projektarbeit. Klingt nicht nur gut, ist es auch …

Die Auftragsbücher sind voll, doch Fachkräfte fehlen. Einige Unternehmen werben deshalb Arbeitskräfte im Ausland an. Im Zuständigkeitsbereich der IHKs spielt dabei die IHK FOSA eine wichtige Rolle.

In der heutigen Situation ausbilden? Na klar, schließlich geht’s um die Zukunft, um Wachstum und Verantwortung. Unser Interview macht Mut …

Die „IHK Initiative Bildungspartnerschaften“ bringt Unternehmen und Schulen zusammen. Was die Partnerschaft dem Betrieb bringt, erläutert Angelika Schubert, Koordinatorin Ausbildung und Leiterin des…